广润门文学 - 言情小说 - 国企风流在线阅读 - 第九十七章 严肃纪律

第九十七章 严肃纪律

    王主任一行几人来到叶斌的车间,走到黄汉的机器旁一看,还好黄汉只是手上被玻璃划了一下,血也止住了。

    贺书记交代夏丹让其他的工人继续工作,并让他们不要传播这次事故。然后让黄汉一起去了办公室,王主任的眉头一直没有舒展开来,脸拉的难看的不得了。

    黄云逸跟在他们后面,等他们上楼的时候,叫住正在和工人交待情况的夏丹,向她了解了一下黄汉的情况。

    了解到黄汉其实也没有特别的关系,就是人比较横而已,还有就是不讲道理,经常乱来,不过干活是一把好手。

    了解清楚之后,赶了回去,办公室大家已经做好,叶斌正在埋怨黄汉给他找麻烦。

    接下来自然是王主任、贺书记开始教训黄汉,开始教训的时候,黄汉一直低着头并没有说什么,然后他们开始表态对这件事情的处理意见。

    王主任的意思是扣他一个月的奖金,贺书记也同意。

    他们说完了,王主任问黄云逸要不要说两句,黄云逸想了想如果这样处理,肯定不能起到威慑作用,说不定过几天还会有其他的这样情况出现,就是扣几百奖金,肯定起不了作用,就说:‘我建议,现在是特别时期,应该要严抓重管,不然不以副众,今天友人这样,明天有人那样,还是这样处理?到时候出大问题了,就不是我们能护的了他们的。‘

    王主任听他这样一说,似乎想起了什么,马上严肃的说:‘好,黄主任的建议很好,现在是特殊时期,该严抓重管。‘

    停顿了一下,考虑一下说:‘第一,回去好好反省,写份检讨;第二停职一个星期,到外面搞卫生,不许喝酒;第三扣奖金一个月,本月只拿基本工资。如一个星期之后表现满意,重新回到原岗位。‘

    黄汉这个时候开始叫了起来,虽然没有上次拿着扳手那样嚣张,不过也是大呼小叫,还不停的用手拍着旁边的柜子,说凭什么让他待岗,凭什么不许他喝酒,凭什么扣他奖金,他又没有弄伤别人。

    王主任和老贺皱着眉头,被他烦的要命,叶斌在旁边劝说着黄汉,一边求他不要吵了。说着说着,他还用力的砸着旁边的柜子,说要去总公司告状。看来这一招他以前用过管用过,他这样一说,王主任走过来和叶斌轻轻的说:‘赶快把他弄走,想办法不要让他闹事情。‘

    也不知道是哪里来的怒气,黄云逸突然用力的一拍旁边的柜子,朝着黄汉大声怒斥:‘你说凭什么?上班喝酒还不够严重!瓶子破碎划破手臂还不够严重!你要出什么事情才够严重?要死人吗?伤了别人你陪命啊!‘

    ‘好好的去反省,还只是停你一个星期的职,你现在这个情况让你待岗一年都说的过去。‘黄云逸一口气说了这么多,‘公司和车间里都有规定,谁违反了车间规章,谁就待岗,第二次就下岗!你自己看着办,是搞一个星期的卫生还是下岗你自己选择。‘

    黄汉被他这样一吼突然吓了一跳,往后腿了一步说:‘怕你啊,我去总公司告你们。‘

    ‘你去告!去试试看是谁错了,大不了老子这个副主任不干了,今天也要让你知道是什么违反规章的后果。‘黄云逸气势汹汹的说。

    然后拉着黄汉的手说:‘不要你去告,我现在就和你一起去找汪总,要汪总处理,汪总处理了你不满意,我们去集团公司找李总,李总处理了不满意,我们去厅里。看是你对还是我们对!‘

    黄汉这个一米八的大汉本来火焰嚣张的,被黄云逸这样一说,居然似乎萎缩了,整个气焰和身材都矮了下来。

    见他没有跟着自己走,黄云逸放下了手,然后走了过去喝起水来,那一刻黄云逸还真有些激动,拿杯子的手都有些颤抖。

    喝了满满一杯水,黄云逸这才慢慢的平静下来。

    王主任和老贺也有些惊讶,黄云逸这么生气,当时还在心里说,惨了,这下这个人肯定要没完没了。接着又惊讶黄汉没有反映,只是象个做错事情的小孩子在那里扭捏着用粗大的手指抠着柜子的门。

    或许是怀疑这种情况的真实性,王主任和老贺一直愣在那里没有反映过来。

    看他这个样子,黄云逸在给自己杯子加好水的时候,给他倒了一杯水递给他说:‘喝杯水,认识到错误了,甘愿受罚就回去,还是不服我们就先去汪总那里。‘

    黄汉也用有些颤抖的手,接过杯子,端起来凑到嘴边好几次都没凑上,好不容易喝了一口之后才蠕蠕的说:‘黄主任,我服气了,我现在就去扫地。‘说着就转身走了。

    过了一会,叶斌这才回过神来,和三人打了个招呼跟着下去了,等叶斌一走,三人相互的看了一眼,突然哈哈的笑了起来。

    总算解决了一个问题,老贺笑着过来抓着黄云逸的手说:‘好好,后生可畏,后生可畏。‘

    王主任也笑着说:‘我看这个黄汉好像天生就服你黄主任,我们以前软的硬的不软不硬的都用过了,可他还是不停的闹。‘

    ‘好,好,解决了一个大难题,该庆祝一下。等这个项目完了我们再大吃一顿庆祝一下。‘王主任高兴的拍着黄云逸说。

    接下来三人又就这个安全管理、规章制度管理商量了好一会,最终还是决定从严着手,每天三人就专门带着办公室的几名工作人员分成三路去车间检查,检查出违反纪律的一定严惩不怠。

    决定让文书专门下发一个文件,把各种规章制度,尤其是安全管理规定和作业规定复印100份,让所有人认真学习一遍,并要求在通知上签名。并在每天的检查中要进行choucha,如果违反了,第一次扣奖金一个月,第二次待岗一星期,第三次下岗培训。

    看过文书好的文件之后,三人都在上面签名了,以红头文件的形式马上复印下发了。

    商量好了这个事情之后,黄云逸和两位领导说:‘数控那边由于机床久不用,液压构建怕有些问题,想在公司里面找个懂液压的人去做一下日常维护,确保万一,不然出了故障不但耽误项目进展,更是损失严重。‘

    听黄云逸这样一说,老贺马上说:‘老言,老言可是老液压,当年还得过厅里技术比武第一名呢。‘王主任也点了点头。‘老言?就是叶斌那里的那个瘦瘦的老言?‘黄云逸假装问,‘他行吗,这么瘦能干吗?‘

    ‘肯定能干,你说他瘦,我倒是觉得他现在的活干着有点担心,怕他哪一天撑不住给趴下了,现在这个维护的活还轻松点。‘老贺一边吸烟一边说。

    黄云逸让老胖把叶斌、老言、竺豪叫了过来,三人就把这个事情定了下来,让叶斌选一个合适的人顶替老言。叶斌早就不想要老言这个人了,可是又不能明着说,这次有这么好的事情自然是高兴的不得了,挑一个人上来自己又可以有所收获了。

    老言自然是高兴的,既有个轻松的岗位,又是自己喜欢和擅长的工作,对着三人说不尽的感激话。

    看着他和竺豪远处的身影,黄云逸的心选了一个日子,黄云逸专门去汪总那里汇报了一次,把现在车间里热火朝天的事情和汪总详细的汇报了一遍。

    汪总高兴的表扬了黄云逸,夸奖他有勇有谋,把黄汉这样没人能治的混人都治的服服帖帖,又能关心老言这样的人,不错不错。

    原来黄汉自那天去打扫卫生之后,黄云逸选了一个晚上,请黄汉去喝了一顿酒,能喝但是不会喝的黄汉被黄云逸灌醉了,不过那天晚上黄云逸也喝的够戗。第二天黄汉就很伏贴黄云逸了,认真的打扫了一个星期卫生之后,回到岗位上了,并改变了以前每天中午喝3瓶啤酒,下午还要喝一瓶啤酒的习惯,每天认真的干活。

    黄云逸吓住黄汉的事情早被大家开了,当汪总和章书记知道黄汉改变工作时间喝酒的习惯之后,非常惊讶,专门把黄汉叫了过来,详细的问了个清楚。黄汉自然把黄云逸说的好象天神一样,说他既有学问,又懂得关心员工,还会喝酒。

    把大概情况了解个清楚之后,章书记问他黄云逸怎么关心员工了。

    黄汉就把老言的事情给两位领导讲了,两人这才点头含笑相视一下。

    黄云逸受到汪总这样的表扬,赶快连说不是自己的功劳,老言的事情是正好有这个机会,而且还是老贺书记提议的,至于黄汉的事情也是瞎猫碰到死耗子了。

    汪总对黄云逸把功劳放到车间班子身上的这种态度非常满意,这个小伙子不是那种见利是图人,是那种懂得维护班子团结的好苗子。

    聊了最近的这个项目的事情之后,黄云逸把自己上次总结的几个问题说出,并建议现在有紧急项目正是修正这些问题的时候,特事特办,正可以抓住这个机会强势的推行精细化管理,严抓重管正好可以处理一些有关系的关系户,从而使整个车间风气慢慢转变过来。

    汪总考虑一会,似乎觉得黄云逸说的不错,笑着问:‘听行武说你弄了一个什么12个问题,分三步走的调研报告?‘

    ‘就是了解情况之后,纸上写写的,书生意气的想法,有些东西还不知道实用不实用。‘黄云逸不好意思红着脸说。

    ‘不管能不能用,有这个心就很不错了,年轻人就要有这种做学问又能结合实际的心态。什么时候拿来我拜读一下,如果可以的话我们还可以作为一个课题进行研究呢,今年就可以写一篇论文。‘汪总笑着鼓励黄云逸。

    两人又聊了不少的东西,汪总最后基本认可了黄云逸建议的在这个项目阶段将八车间精神面貌工作作风进行整改的建议,并让黄云逸仔细考虑一下,做个方案出来,同时顺便把方案和调研报告给他一份。

    在黄云逸非常开心的回去做方案和调研报告的时候,汪总却是内心翻腾,在考虑是否要在紧急任务期间推行这个精细化管理。

    小黄说的不错,这个特殊时期是推行精细化管理的好时机,可是万一因为推行这个精细化管理,引起一些麻烦甚至连这个紧急任务都完不成也是有可能的。

    其实汪总内心翻腾的主要原因并不是这两个事情,事情的起因是他和章书记听到消息,集团公司的一位副总年底要调厅里另外一个集团去做书记,这个空缺将在华云300余名中层中挑选,汪总得到内部消息,集团已经对下面符合条件的人开始进行初选,进入初选名单的有10个人,自己大概排在第5、6的位置,是那种努力一把就可能上的情况。

    汪总找人将差不多的情况打听清楚之后,章书记给他带来一个消息,就在上个星期省里推行一个作风建设,厅里提出一个以推行精细化管理,改进工作作风的载体,厅长专门讲话,而且文件正在制定之中。

    汪总自己也去了解了一番,再过几天,这个文件就要下发下来。到底是保证把紧急任务做好,还是既把紧急任务也做好又推行精细化管理,给自己提高个几位?汪总把握不定,主要是不知道在紧急时期推行这个精细化到底有多大的风险。

    等紧急任务过了之后在推行?或者在其他车间推行?

    紧急任务之后推行肯定行不通,过了三个月肯定被人家抢了先,而且后面三个月也难得见一些成效。

    在其他车间推行?可是可以,可是已经在全公司推行了半年,没见任何成效,最主要的是别的车间没有任何特色,和其他公司相比肯定没有胜出的亮点。如果在八车间推行,就算不得第一,第二是跑不了的,这样总可给自己加上几分。

    在八车间推行到底有多大风险?

    汪总有些头疼,正在揉着太阳xue的时候,章书记走了进来,看他这样笑着说:‘头疼?长疼不如短疼,四处疼不如一起疼。‘

    说完章书记给汪总泡了一杯极品龙顶,然后自个下班走了,留下汪总一个人在那里头疼。

    突然之间有些饿了,可是又没有胃口,汪总给驾驶员小范打了个电话,拿起包关上门就出去了。

    坐上车,小范看汪总这个样子,赶快给他递上一瓶红牛,给他提提神。等汪总喝完,轻轻的问他:‘汪总,去哪里?‘

    ‘西边。‘汪总稍微想了一下,然后靠在后面闭目养神起来。

    不一会车就到了城西的高档住宅区玫瑰园,看汪总还在后面闭目养神,小范以为他睡着了,就轻轻的开着车在一幢排屋前停下,并没有熄火,也没有出声,坐在那里给屋子里面的主人发了个短信。

    过了一会,汪总似乎感觉到车已经停了,睁开眼睛问:‘到了?‘

    ‘到了。‘小范轻轻的说。

    然后两人下了车,小范目送汪总进了楼才开车走了。

    刚一按门铃门就开了,一个三十多岁的少妇打开门,接过汪总手上包,轻轻的说:‘来了?‘

    ‘来了。‘汪总换了鞋子,走了进去,然后就像一摊烂泥一样倒在沙发上。明艳少妇过来给他轻轻的按摩起来,似乎感觉到他有心事,可是她并没有问,只是轻轻的用手在他全身上下按摩起来。

    过了一会,似乎是因为按摩之后舒服很多,汪总站了起来,去洗刷间洗了一下。

    女人也把早已经做好的饭菜端上桌子,并各自倒了点红酒,汪总很满意的坐在桌前,两人碰了一下杯开始慢慢的吃饭了。

    吃好饭,收拾好碗碟,两人又窝在沙发上看着电视,不过慢慢的汪总的眉头又皱了起来,眼神也开始迷离起来。

    女人又轻轻的给他按摩,在身上不停的揉摸,突然汪总翻过身来,粗暴的将女人压在身下,手也粗鲁的上下求索。

    不一会两人就**相对,汪总提枪上马一阵冲杀,女人在身下不停的喘息着,有些享受似乎又有些痛苦。

    中场休息的时候,女人娇柔的含羞说:‘你今天怎么这么厉害?‘

    ‘我平时不厉害吗?‘汪总笑问。

    ‘不是拉,你坏┈‘女人娇羞的用手打了他一下。

    正时汪总又提枪一阵猛烈冲杀,直到两人都冲上顶峰。

    当风雨平静的时候,汪总问女人:‘你刚才是疼还是舒服?‘

    ‘有些疼,又有些舒服。‘白了他一眼女人过了一会才说,‘不过后来就特别舒服了。‘

    ‘有些疼,又有些舒服,后来就特别舒服了?‘汪总轻轻的重复着这话,‘后来就特别舒服了,特别舒服了!!!‘

    ‘好,就算疼,也要后面的舒服。‘汪总用力的拍了一下腿,‘就这样决定了。‘

    女人有些不明白,用疑惑的眼光看着汪总,汪总朝他笑了笑。女人估计是他的事情,也就没有问,只是温柔的象一只猫咪一样卷缩在他的怀里。

    这才慢慢的放了下来,心里也总算安慰下来。\

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